Pupíky : Souboj krásek / 4.
Další díl Pupíků je na světě. A je v něm ještě víc podlosti, zákeřnosti a žárlivosti, než si umíte představit. Nenechá se nakonec Karin ranami osudu zlomit? Nestane se z ní stejná mrcha, jako jsou Jenny a Vicky? I Dan bude mít pěkně popletenou hlavu, jak si ho Melánie omotává společně s celou školou...
| Hlavní autor: | Delaf |
|---|---|
| Další autoři: | Dubucová, Janda, Luděk |
| Médium: | Kniha |
| Jazyk: | Česky |
| Vydáno: |
Praha :
CooBoo,
2011
|
| Vydání: | Vyd. 1. |
| Témata: | |
| Štítky: |
Přidat štítek
Žádné štítky neexistují, buďte první, kdo přidá svůj vlastní štítek!
|
| LEADER | 01365nam a2200277 a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 69222 | ||
| 005 | 20220421081725.0 | ||
| 008 | 131016s2011----------------u-------cze-d | ||
| 020 | |a 978-80-7447-036-3 : |c 149.00 Kč | ||
| 040 | |a CVG507 |e AACR2 |9 1 | ||
| 041 | 1 | |a cze |h fre | |
| 044 | |a xr | ||
| 080 | |a M | ||
| 100 | 1 | |a Delaf |4 aut |9 27825 | |
| 245 | 1 | 0 | |a Pupíky : |b Souboj krásek / |c Delaf & Dubucová ; překladatel Luděk Janda |n 4. |
| 250 | |a Vyd. 1. | ||
| 260 | |a Praha : |b CooBoo, |c 2011 | ||
| 300 | |a 46 s. | ||
| 520 | |a Další díl Pupíků je na světě. A je v něm ještě víc podlosti, zákeřnosti a žárlivosti, než si umíte představit. Nenechá se nakonec Karin ranami osudu zlomit? Nestane se z ní stejná mrcha, jako jsou Jenny a Vicky? I Dan bude mít pěkně popletenou hlavu, jak si ho Melánie omotává společně s celou školou kolem prstu. Můžeme vůbec doufat, že zvítězí pravda nad lží a přetvářkou? A co souboj krásek? Vzdají se Jenny a Vicky svého výsadního postavení? | ||
| 653 | 0 | |a komiksy |a příběhy pro dívky |a francouzská literatura | |
| 700 | 1 | |a Dubucová |4 aut |9 27828 | |
| 700 | 1 | |a Janda, Luděk |4 trl |9 7238 | |
| 910 | |a CVG507 | ||
| 942 | |2 ddc | ||
| 999 | |d 69222 | ||
| 993 | |0 0 |1 423050101964 |4 0 |6 M |7 0 |9 86531 |a 119.20 |b 0 |c 101964 |d 2013-10-16 |e 40 |f M |g M |h 149.00 |i 3 |j 0 |l M |n 0 |r 2024-01-19 |s 2022-02-10 |t 8 |w 2018-06-03 |y KN |z HR | ||